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培训机构
·职业学校	·技工学校	·社会培训（教育）机构
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·劳动预备制培训	·创业培训	·公务员培训	·职业教育培训
·再就业培训
技能鉴定
·在职业技能鉴定工作中开展职业道德培训鉴定试点
·机关事业单位工人技术等级考核管理职能分工
·在美容等职业中开展职业资格培训与鉴定工作专项治理及有关问题
·定期开展中式烹调、面点师出国劳务人员技能鉴定工作
·全省职业技能鉴定机构代码分配及名单
·启用职业技能鉴定国家题库的有关意见
·技校、职业（技术）学校和就业训练中心毕（结）业生实行职业技能鉴定
·旅游企业开展职业技能培训考核鉴定工作的有关问题
·加强职业技能鉴定质量管理的意见
·贯彻职业技能鉴定质量督导工作规程和意见
职业资格
·推进职业资格证书制度建设若干意见
·省级以上重点技工学校主体专业毕业生直接取得职业资格证书的有关问题
·进一步推行劳动保障管理岗位资格证书制度
·招用技术工种从业人员管理办法（暂行）
·加强职业资格证书核发与管理工作
·全面实施劳动保障管理岗位职业资格证书制度
·技工学校高级讲师资格条件（试行）
·技工学校讲师资格条件（试行）
·技工学校高级实习指导教师资格条件（试行）
·技工学校一级实习指导教师资格条件（试行）
·技师、高级技师资格考评社会化管理办法（暂行）
·开展企业信息管理师职业资格培训和全国统一鉴定试点工作的意见
职业标准
·中式烧腊师职业标准（试行）		·加油站营业员职业标准（试行）
·中式烹调、面点技师、高级技师（理论知识部分）职业标准（试行）
·试点职业（工种）技师、高级技师考评标准（试行）
技能竞赛
·加强职业技能竞赛管理
其他
·全面推进职业技能开发事业的实施意见
·职业技能培训、鉴定收费标准和鉴定发证收费的有关问题
·设立高技能人才实训基地的若干问题

人员招聘
·招聘劳动者的一般规律	·招用流动人员的规定
·违反招聘规定的处罚	·招聘流动人员的违法责任
·事业单位的招聘
劳动合同
·劳动合同的订立	·劳动合同的变更、解除与终止
·经济补偿金、生活补助费和赔偿金	·对企业经济性裁员的规定
·下岗职工解除合同经济补偿金省级财政补助资金
·企业下岗职工劳动关系的理顺
集体合同
·集体合同的订立与内容	·集体合同的报送与审核
·单项集体合同	·集体合同争议的处理
·集体合同的变更、解除与终止
安置与流动
·人员安置	·人员流动

宏观调控
·工资总额管理	·工效挂钩
工资保障
·最低工资	·欠薪保障
工资指导线
·年度工资指导线
奖励与津贴、补贴	·奖励
工资集体协商
·企业工资集体协商工作意见
工资支付
·工资支付暂行规定问题的补充
经营者收入
·国营企业经营者年薪制办法
其他
·加强企业工资调整工作的指导
·加强和改进外商投资企业提缴使用涉及中方职工权益资金管理

养老保险
·离退休	·企业年金
·企业职工基本养老保险
·机关事业养老保险
医疗保险
·基本医疗保险
·补充医疗保险
·医疗卫生改革
工伤保险
·工伤认定	·预防与康复
·保险基金	·劳动能力鉴定
·保险待遇	·工伤保险管理
生育保险
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·女工劳动保护
社保基金
·费用征缴	·基金管理
社保管理
·社保关系	·业务管理
失业保险
·失业保险待遇
·失业保险管理

劳动争议处理机构
·企业劳动争议调解委员会
·企业主管部门和乡镇政府调解委员会
·劳动争议仲裁委员会
·人民法院
劳动争议仲裁管辖及受理范围
·管辖划分	·案件受理范围
劳动争议当事人
·当事人的确定
·当事人申请仲裁的条件
·当事人的基本权利和义务
劳动仲裁员与仲裁庭
·仲裁员聘用	·仲裁庭组成
·仲裁员选择	·仲裁员回避
·仲裁员的法律责任
劳动争议案件的公开审理
·公开审理案件的范围
·公开审理案件的公告
·公开审理案件的旁听

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